5月6日,為進一步加強工資總額管理制度解讀及實操,公司組織召開工資總額管理培訓交流會,公司黨委委員、副總經理廖軍,公司本部及所屬單位人力資源部門負責同志,本部及所屬單位人力資源部薪酬管理業務等相關人員參加會議。
廖軍副總經理強調:一是各單位要切實把員工利益放在第一位,嚴格執行工資總額管理的相關制度;二是人力資源部門要加強學習,做好工資總額管理的知識儲備;三是要做到突出工效掛鉤,做到科學合理;四是負責經辦的同志要講規矩、講政治,做到公平公正。
來源: 本站 2023-05-06
5月6日,為進一步加強工資總額管理制度解讀及實操,公司組織召開工資總額管理培訓交流會,公司黨委委員、副總經理廖軍,公司本部及所屬單位人力資源部門負責同志,本部及所屬單位人力資源部薪酬管理業務等相關人員參加會議。
廖軍副總經理強調:一是各單位要切實把員工利益放在第一位,嚴格執行工資總額管理的相關制度;二是人力資源部門要加強學習,做好工資總額管理的知識儲備;三是要做到突出工效掛鉤,做到科學合理;四是負責經辦的同志要講規矩、講政治,做到公平公正。